ДЕНЬГИ ИЛИ ВРЕМЯ? У России две беды - дураки и дороги. У бизнеса же их гораздо больше, особенно если вы собственник. В основном все владельцы сталкиваются с двумя ключевыми группами проблем: Деньги - Не хватает денег платить заработную плату, закупать оборудование и сырье адекватного качества или в нужных масштабах, - Все деньги уходят на компанию, а себе ничего не остается, - Для продолжения функционирования бизнеса приходится уходить в минус и уже нечем кормить семью. Время - Работа занимает 24 часа в сутки и нет свободной минуты на семью, жизнь, хобби. - Вы разрываетесь и не хватает времени решить все вопросы бизнеса самому. - Хочется заниматься масштабированием бизнеса, а не рутинными задачами. Как с этим бороться? Новичок скажет - "ну нужно все успевать и всему учиться", прожженный предприниматель же скажет, что все это - вопросы вашей команды, ее мотивации и профессионализма. https://vk.com/app6622219_-211202165#themeId=17850&utm_campaign=1022718158&utm_content=115355895&utm_source=vk_a&utm_medium=cpc Когда каждый сотрудник на своем месте и каждый из них заинтересован в увеличении вашей выручки - каждый из них снимает с вас кусочек головной боли, а не создаёт её. Ключевая задача любого бизнеса - собрать и организовать команду, которая будет способна действовать автономно и минимизировать вашу нагрузку. В то же время, когда речь заходит о команде - в голове сразу всплывает мысль "им нужно платить зарплату", что отзывается буквально интстинктивной болью. А что если мы перевернем игру и каждый сотрудник вашей команды сам себе будет зарабатывать зарплату, а не ждать подачки от доброго дяди в виде вас? Будет всеми силами стремиться облегчить вашу жизни, увеличивая себе зарплату, а вам - выручку. Легко. Привяжите заработную плату каждого сотрудника к KPI, связав его эффективность с вашей выручкой(прямо или косвенно) - кто не готов действительно работать и пришел залутать зарплату - уйдет сам, кто хочет добиваться высот - привяжется к вам навсегда. Команда ФОКУС вместе с Михаилом Дашкиевым разработали специальный инструмент для формирования гибкой оплаты труда, которая поможет оптимизировать расходы на затраты сохранив команду. ДЛЯ ВАС ФАЙЛ ПО ССЫЛКЕ https://vk.com/app6622219_-211202165#themeId=17850&utm_campaign=1022718158&utm_content=115355895&utm_source=vk_a&utm_medium=cpc В удобном xls формате с преднастроенными формулами и таблицами, с инструкцией для большинства должностей. Совокупно - вы вводите свои параметры в поля, инструмент выдает готовую структуру оплаты труда на конкретной должности.

Теги других блогов: бизнес команда управление